砥礪奮進(jìn) 再創(chuàng)輝煌

　　近日，匯海公司榮獲醫(yī)藥化工產(chǎn)業(yè)公司二季度“經(jīng)營(yíng)管理優(yōu)勝企業(yè)”和“安全環(huán)保優(yōu)勝企業(yè)”兩大榮譽(yù)稱號(hào)，為匯海公司的健康可持續(xù)發(fā)展進(jìn)一步充實(shí)了信心。

　　二季度，匯海公司在總公司和醫(yī)藥化工產(chǎn)業(yè)公司的引領(lǐng)下，嚴(yán)格把控經(jīng)營(yíng)管理計(jì)劃目標(biāo)，精細(xì)管理，強(qiáng)化安全，嚴(yán)抓環(huán)保，不斷提質(zhì)增效，借助良好的產(chǎn)品結(jié)構(gòu)和節(jié)能降耗的管理思路，超額完成了利潤(rùn)產(chǎn)值。

　　同時(shí)，按照產(chǎn)業(yè)公司整體安排，推進(jìn)重大工程項(xiàng)目建設(shè)，MVR二期投入使用后達(dá)到預(yù)期效果；新建20噸鍋爐項(xiàng)目正常運(yùn)行達(dá)到設(shè)計(jì)指標(biāo)；RTO項(xiàng)目目前運(yùn)行正常，計(jì)劃二期RTO在7月份簽訂合同實(shí)施；新上6套尾氣吸收裝置，運(yùn)行效果較好；技術(shù)項(xiàng)目AABI和TTZ均取得顯著成效。質(zhì)量管控以GMP標(biāo)準(zhǔn)為指導(dǎo)，成立了7個(gè)質(zhì)量攻關(guān)項(xiàng)目組，質(zhì)量指標(biāo)一次合格率有較大幅度的提升。重大項(xiàng)目的推進(jìn)實(shí)現(xiàn)了整個(gè)企業(yè)的健康可持續(xù)發(fā)展。

　　加強(qiáng)生產(chǎn)管理，提升班組效能。

　　匯海公司不斷提升生產(chǎn)人員整體素質(zhì)，以考促學(xué)，提高員工知識(shí)水平，每個(gè)季度組織專業(yè)化全員考試。考試內(nèi)容涉及專業(yè)技術(shù)知識(shí)，安全知識(shí)和職業(yè)健康知識(shí)等。車間實(shí)行員工上崗資質(zhì)認(rèn)證，保證安全規(guī)范生產(chǎn)，通過崗位理論和實(shí)操考試，評(píng)定確認(rèn)符合上崗資格后頒發(fā)上崗證書。生產(chǎn)部加強(qiáng)員工操作規(guī)范性檢查，充分發(fā)揮值班經(jīng)理的作用，采取崗位現(xiàn)場(chǎng)檢查提問的方式，提升員工水平，及時(shí)發(fā)現(xiàn)隱患，保證安全生產(chǎn)。車間實(shí)行班組量化考核，規(guī)范車間績(jī)效考核的過程。通過對(duì)班組工作的統(tǒng)一量化，使考核過程更加透明化，清晰化，提高了工作效率。

　　強(qiáng)化安全管控，嚴(yán)細(xì)責(zé)任落實(shí)。

　　匯海公司安全管理方面從安全標(biāo)準(zhǔn)化運(yùn)行及HAZOP入手，為提升公司標(biāo)準(zhǔn)化管理水平，建設(shè)二級(jí)企業(yè)做準(zhǔn)備。安監(jiān)部特聘請(qǐng)國(guó)家安全標(biāo)準(zhǔn)化一級(jí)評(píng)價(jià)師對(duì)管理人員開展培訓(xùn)，與青島科技大學(xué)教授進(jìn)行合作開展全工藝HAZOP分析，提升公司本質(zhì)安全。同時(shí)，匯海公司安全管理注重軟件與硬件的雙重提升，積極營(yíng)造良好的安全文化氛圍，加大安全投入和職工保障，所有設(shè)施設(shè)備的選擇首先考慮安全性能。安監(jiān)部還進(jìn)一步完善了三級(jí)培訓(xùn)教材和應(yīng)急預(yù)案等制度，明確獎(jiǎng)罰，細(xì)化條線管理。

　　升級(jí)環(huán)保工作，創(chuàng)建綠色環(huán)境。

　　匯海公司環(huán)保設(shè)施穩(wěn)定運(yùn)行，環(huán)保工作持續(xù)改進(jìn)。為進(jìn)一步降低廠區(qū)氣味，公司更換了14套老化尾氣塔，RTO有機(jī)廢氣焚燒爐穩(wěn)定運(yùn)行，廠區(qū)氣味得到明顯改善。主要產(chǎn)品AABI、DCC、TTZ廢水減排均有較大幅度的提升。各生產(chǎn)車間吸收塔使用外排水作為吸收液，大大節(jié)約了成本。生化吸收COD去除率穩(wěn)步提升，目前COD去除率達(dá)到98%以上。同時(shí)，環(huán)保部不斷提升公司整體環(huán)保戰(zhàn)略管理，修訂和完善了10項(xiàng)管理制度，涵蓋職責(zé)分工、廢水、廢渣和廢氣方面，保障了企業(yè)的綠色運(yùn)行。

　　加大人才儲(chǔ)備，提升專業(yè)技能。

　　匯海公司進(jìn)一步開拓與高等院校的合作對(duì)接，加強(qiáng)與山東科技大學(xué)、山東理工大學(xué)、山東化工技師學(xué)院等8所院校的合作與維護(hù)，增大了對(duì)專業(yè)技術(shù)人才的引進(jìn)，不斷提升整體職工素質(zhì)。培訓(xùn)方面，細(xì)化了對(duì)不同層級(jí)和群體的職工隊(duì)伍的提升方案，跟蹤后備人才的提升成長(zhǎng)路徑，拓寬了與“黃河星源學(xué)社”等當(dāng)?shù)嘏嘤?xùn)機(jī)構(gòu)的合作，增加了夜校培訓(xùn)師資力量，真正實(shí)現(xiàn)按需培訓(xùn)。同時(shí)，不斷完善基礎(chǔ)檔案和對(duì)外資料的風(fēng)險(xiǎn)防控，為企業(yè)發(fā)展創(chuàng)建了和諧的用工氛圍。

　　秋高氣爽立秋到，正值一年收獲時(shí)。夏去秋來，匯海公司的市場(chǎng)前景看好，生產(chǎn)形式更加緊迫。匯海公司將在總公司和醫(yī)藥化工產(chǎn)業(yè)公司的帶領(lǐng)下，進(jìn)一步提質(zhì)增效，優(yōu)化升級(jí)，搶抓機(jī)遇，團(tuán)結(jié)一致，力爭(zhēng)圓滿完成全年各項(xiàng)任務(wù)指標(biāo)。